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Zoom sur TEAM-BOOSTER

Innovant et unique sur le marché, TEAM-BOOSTER est un outil d’analyse et de développement de la performance collective. A partir de l’évaluation comportementale des membres d’une équipe, TEAM-BOOSTER fournit un bilan riche et précis du fonctionnement collectif de l’équipe : ses points d’appui et de vigilance, son niveau de cohésion et/ou de conflit en situation, ainsi que des axes de travail pour améliorer l’efficacité et la performance collective.
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PerformanSe Day – 09 Juillet 2015

En connectant la prise de décision aux talents de l’entreprise, les décideurs et opérationnels RH se donnent réellement les moyens de viser la performance et l’exécution sereine et durable des plans d’actions.  PerformanSe vous invite à une journée dédiée à... lire plus

Mais au fait, qu’est-ce qu’une équipe ?

La notion d’équipe a fortement évoluée, à tel point que certains chercheurs se demandent si les recherches et les pratiques qui visent l’amélioration de la performance collective ont elles-mêmes évolué suffisamment vite… Hier, appréhender une équipe consistait à... lire plus

Notre Comité Scientifique

JEAN-LUC BERNAUD

Professeur

JACQUES JUHEL

Professeur

DIRK STEINER

Professeur

RÉMI FINKELSTEIN

Professeur

Témoignage Client


Philippe Petitclerc,

 Chef de pôle mobilité, RTE

 

« Pour avoir la bonne personne, au bon endroit, au bon moment, il est indispensable de connaître en permanence les talents de l’entreprise, leur potentiel et leurs aspirations profondes. A RTE, nous commençons à identifier et évaluer les compétences dès le recrutement des nouveaux collaborateurs. Et nous poursuivons cette démarche à chaque étape du parcours professionnel. Être en contact permanent avec les viviers de compétences permet d’adapter les objectifs et les contraintes des uns et des autres (entreprise, collaborateur, manager…). »

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