![[Petit-Déjeuner] Comment développer l’engagement collaborateur ?](https://www.performanse.com/wp-content/uploads/2019/01/engagement_collaborateur.jpg)
Petit Déjeuner Julhiet-Sterwen le 29.01, à 08:15, Neuilly-sur-Seine.
En France, depuis quelques années, on assiste à une forme de désengagement des collaborateurs.
Mais, qu’est-ce que l’engagement ?
L’engagement c’est s’impliquer de tout son être dans ce que l’on fait, dans ce que l’on vit. Être engagé par rapport à son travail, son entreprise, son manager, ses collègues.
Quels sont les fondamentaux de l’engagement actuellement mis en évidence scientifiquement ?
Quels sont les freins à l’engagement ? Et comment y faire face ?
En quoi l’exemplarité managériale peut-elle être un levier d’engagement des équipes ?
C’est à ces questions que Emmanuelle Joseph-Dailly et Livia Bahier-Michel répondront le mardi 29 janvier au cours du prochain Petit-déjeuner People Julhiet Sterwen à 08h15, à Neuilly/Seine.
En savoir plus sur le sujet : découvrir la vidéo d’Emmanuelle Joseph-Dailly, autour de son ouvrage Développez l’engagement de vos collaborateurs.
Livia Bahier Michel
Emmanuelle Joseph-Dailly
Comment développer l’intelligence collective ?
C’est la question posée à Arnaud Trenvouez, responsable de programmes R&D chez PerformanSe, à l’occasion du format vidéo "La Minute de l’Expert" par Exclusive RH. La performance d’une entreprise ne se mesure pas qu’à travers le prisme des résultats. La capacité...
Guide – Quel profil type dans votre secteur d’activité ?
Les RH sont-ils tous corporate et à l’écoute ? Les informaticiens sont-ils tous des geeks introvertis ? Les travailleurs sociaux sont-ils tous altruistes ? Nous avons exploré les données d’un échantillon de 30 000 personnes ayant passé nos tests psychométriques sur...
![[AfterWork] Comment dessiner, ensemble, un futur désirable ?](https://www.performanse.com/wp-content/uploads/2019/04/header-gauche-1080x675.png)
[AfterWork] Comment dessiner, ensemble, un futur désirable ?
Changement climatique, effondrement économique, révolution numérique… Notre monde connait des bouleversements tels que toutes les entreprises doivent s’y préparer ! Quels impacts sur la notion de travail ? Comment se dessine l’entreprise de 2050 ? Quels rôles et compétences pour le manager du futur ?
