Bien plus qu'un blog : l'expertise de PerformanSe
Bien plus qu'un blog, cet espace rassemble toutes les ressources PerformanSe pour approfondir vos connaissances en psychométrie, recrutement, soft skills, leadership et transformation des RH. Articles, eBooks, podcasts, études et événements : retrouvez des contenus fondés sur la science pour enrichir vos pratiques et éclairer vos décisions.
Tous les contenus
IA et robots: clés de l'attractivité d'entreprise ?
L’entreprise de demain sera riche de plus d’intelligences artificielles, et sans doute de robots plus nombreux, mais est-ce une chance ou une malédiction ?
3 minutes
[Welcoop] Recruter sans cloner !
Découvrez le témoignage de Welcoop, sur comment procéder aujourd’hui pour fiabiliser le recrutement, la détection et l’intégration de ses futurs talents.
1 minute
Algorithmes et recrutements… Oui, mais jusqu’où ?
Le développement des outils d’intelligence artificielle (IA) s’étend chaque jour à des domaines différents. Comment les utiliser dans le cadre du recrutement ?
4 minutes
Accueillir l’impertinence en entreprise et savoir l’exprimer
Dans un monde toujours plus ouvert, plus mobile, découvrez l’importance de la pensée critique et donc de l’impertinence qui se doit d'être raisonnée, élégante…
2 minutes
[Pôle Emploi] Transformer la culture managériale !
Pôle emploi a mis en place d’un nouveau référentiel de management avec PerformanSe. Pour cela, les sept soft skills clés pour les managers ont étaient redéfinies.
3 minutes
8 principes pour réussir un Assessment Center
Découvrez avec cette infographie, les 8 principes clés pour réussir la mise en place d'un assessment center et d'un development center.
1 minute
Avantages de l'Assessment Center pour la gestion RH
L’Assessment Center, une expression à la mode dont on parle beaucoup, mais qu'est-ce que c'est ? Comment le mettre en place et quels sont les avantages ?
2 minutes
Pour une vision claire et partagée des Soft Skills
Dans ce livre blanc, experts et professionnels RH répondent aux principales questions que posent les soft skills aujourd’hui, et vous proposent des outils, des modèles, des réflexions et des retours.
1 minute
Et si on réinventait l’idée de carrière en entreprise ?
L’idée de « faire carrière » en entreprise semble désormais une idée du passé. Jean Pralong, professeur de GRH à l’EM Normandie, nous livre ses convictions quant aux nouvelles formes de carrières à inventer.
3 minutes
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